یادداشت مهارتی به قلم محمد قربانعلی، رئیس مرکز آموزش فنی و حرفه‌ای شهید حاج قاسم سلیمانی گرگان با موضوع مهارت؛ پیشرانِ اشتغال پایدار در عصر تحول دیجیتال

هفته ملی مهارت، بیش از آنکه تقویمی برای بزرگداشت یک مفهوم باشد، فرصتی است برای بازنگری در ساختارهای اقتصادی و اجتماعی کشور و درک عمیق این حقیقت که «اشتغال»، نه یک هدف انتزاعی، بلکه نتیجه‌ی مستقیمِ «مهارت‌آموزیِ هدفمند» است.

در مرکز آموزش فنی و حرفه‌ای شهید حاج قاسم سلیمانی، ما معتقدیم که در دنیای امروز، دیگر مدرک‌گرایی به تنهایی موتور محرک بازار کار نیست. اشتغال پایدار، آن‌گاه محقق می‌شود که فاصله میان محیط آموزشی و فضای کسب‌وکار به حداقل برسد. اما این اتصال، نیازمند یک نگرش استراتژیک است: «شناخت دقیق نیاز بازار کار به مهارت‌های پیشرفته».

امروز، اقتصاد جهانی به سمت مدل‌های سازمان‌های هوشمند» حرکت می‌کند. در چنین بستری، اتکا به مهارت‌های سنتی دیگر پاسخگوی نیازهای پیچیده‌ی صنعت و خدمات نیست. ما در استان گلستان، به عنوان یکی از قطب‌های مستعد کشور، موظفیم که نیروی انسانی خود را نه صرفاً برای مشاغل موجود، بلکه برای مشاغل آینده تربیت کنیم. اهمیت این موضوع در آن است که اگر مهارت‌آموزی ما همگام با فناوری‌های نوظهور و نیازهای واقعی بازار تغییر نکند، با پدیده‌ی «تک‌تک‌شدن مهارت‌ها» یا به‌عبارتی انباشت دانشِ غیرکاربردی مواجه خواهیم شد.

تأکید ما در این مرکز، فراتر از آموزش‌های تئوری است؛ ما به دنبال پیاده‌سازی متدی هستیم که یادگیری را به خروجی اقتصادی تبدیل کند. همان‌طور که در مدل‌های نوین مدیریتی به وضوح دیده می‌شود، تعامل میان نرخ اشتغال و ظرفیت‌های مهارتی، یک چرخه پویاست. 

در آستانه برگزاری گرامیداشت هفته ملی مهارت و روز آموزش های فنی و حرفه ای ، پیامی که از دل این مرکز به جامعه مخابره می‌کنیم این است: «مهارت، تنها یک حرفه نیست؛ یک دیدگاه برای حل مسئله است.» 

ما در مرکز شهید حاج قاسم سلیمانی، با تکیه بر تجربه و نگاهی به آینده، برای تبدیل کردن «مهارت» به کلیدی‌ترین ابزار برای خلق اشتغال پایدار، مصمم و پویا ایستاده‌ایم.